李炜以为所谓的食堂调查只局限在员工食堂，没想到还涵盖了公司附近前top99家员工最常去的餐厅。

这都是李奕明含泪赶工整理出的附近比较有名的餐厅···

李炜看着手上一长串的餐厅名单，错愕地问道：“这些都要去尝试一遍？”

这得花费多少时间和钱啊！

司熠皱眉沉思了一会，说道：“一遍确实不够彻底了解，可以多去几遍。”

99家只有99次机会，确实不够深入了解。

“不是。”李炜觉得司熠理解错他的意思了。

“李助理晚上不是也要吃饭？”司熠问道。

“···是。”李炜想到自己说的反正中午都是要吃饭有些砸嘴。

“但···我觉得只是改进食堂的话，这个投入是不是太大了？”李炜中肯地说道。

他觉得只是食堂一顿饭而已，没必要做得那么精细。

“李助理打算在御峰待多久？”司熠深思之后问道。

“啊？”李炜一愣。

员工打算干多久是能跟老板说实话的吗？

按照当前社会的发展，忠诚这词确实不太适用于员工和企业之间。

老老实实想在一个公司待着的员工，可能等到中年的时候就要面临被企业裁员。

公司里能力出众的员工，也可能会在有选择的情况跳到更大的平台。

最终的结果就是公司在筛选员工，员工也在筛选公司，都是在相互衡量谁的性价比更高罢了，哪有什么忠诚。

司熠不知道李炜这些想法，他分析道：“一个月约有22天的工作日，一年的工作日能接近250天。虽然从一天看只是简单的一餐，但这却是一个员工一年中的两百多天都要吃的一餐。这样看来，李助理还觉得这个投入大吗？”

李炜：“······”

原来他们一年要在公司吃这么多顿饭吗？这个李炜倒是没想过。

从这样来看，公司配备食堂确实很重要。

司熠继续说道：“当然，这个项目确实比较耗时，占用李助理的下班时间会按加班费进行折算。”

“加班费？！”李炜心道。

他工作这么久还是第一次发现“加班费”是一个实义动词，而不是虚有名词。

听到有钱李炜突然不想抱怨了，吃就吃吧，反正他自己回家也是要吃的，花同样的时间还有加班费何乐而不为？

他感觉自己还清贷款的日子指日可待···

李炜接下来一段时间的工作就是上班时间忙着写狗咖的方案，下班时间跟司熠一起吃饭。

李奕明看着成双入对的两人，真的觉得还待在这层楼的自己有点多余···

李炜从一开始跟那个司熠接触的局促，慢慢变成习以为常。

时光之约的内容越来越丰富。

有时候安静地看着他的时候，他又会产生一种错觉···

但人是一个会撒谎的动物，他们不但会骗别人，还会骗自己。

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“如果狗咖只是单纯作为福利去建一个休闲放松的场所，我觉得这个功能太单一了。”

李炜站在前面，拿着翻页笔指着ppt，跟司熠汇报他刚拟完的狗咖的工作方案。

他打算从几个角度去考虑：基础福利+社会公益+公司宣传+广告运营

基础福利：既能满足公司爱狗人士的精神需求，也可以作为公司员工狗狗上班寄养的地方···

社会公益：从小动物协会申请领养狗，把狗咖作为宠物救助站···

公司宣传：将狗咖打造成公司形象的一部分，这样有利于公司宣传···

广告运营：有了知名度之后····

李炜把刚才指在ppt上的翻页笔收回胸前，“有了知名度之后就是运营的事了，这部分我不太擅长。